Büyükşehir Deski'de Çalışan Memnuniyeti Anketi Çalışması Tamamlandı

Denizli Büyükşehir Belediyesi DESKİ Genel Müdürlüğü Kalite Yönetim ve Ar-Ge Şubesi ile İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı, 815 personeli içeren çalışan memnuniyeti anketi yaptı.

Denizli Büyükşehir Belediyesi DESKİ Genel Müdürlüğü bünyesindeki 815 personeli içeren çalışanlara yönelik çalışan memnuniyeti anketi yaptı. Bu kapsamda, Denizli Büyükşehir Belediyesi DESKİ Genel Müdürlüğü İşletmeler Dairesi Başkanlığı bünyesinde bulunan 1.Bölge (Çivril-Çal-Bekilli); 2. Bölge (Çardak-Bozkurt-Baklan), 3.Bölge (Acıpayam-Çameli-Serinhisar), 4.Bölge (Tavas-Kale-Beyağaç) ve 5.Bölge (Sarayköy-Buldan-Güney) ile İçme Suyu Dairesi Başkanlığı, Kanalizasyon Dairesi Başkanlığı, İşletmeler Şube Müdürlükleri ve Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı bünyesindeki vezne çalışanları ziyaret edildi. Ziyaretlerde çalışanlara gerekli bilgilendirmeler yapılarak, hazırlanan anketleri doldurmaları istendi. Ziyaretler kapsamında ayrıca İnsan Kaynakları Şube Müdürü A.Ramazan IŞIK tarafından, “İnsan Kaynakları Dairesi Başkanlığı Faaliyetleri, özlük hakları bilgilendirmesi, birlik ve beraberliğin önemi, hizmet alımı olarak çalışanların durumları” hakkında bilgilendirmeler yapıldı.

Anket sonuçları rapor haline getirildi

Eğitim Şefi Mehmet KARATEPE ise, "Eğitim faaliyetleri, çalışanlara yönelik motivasyon etkinlikleri, İş sağlığı ve güvenliği, iş kazaları istatistikleri”   hakkında bilgi verildi. Kalite Yönetim ve Ar-Ge Şube Müdürlüğünde görevli Kalite Yönetim Şefi Ahmet Fatih ORUNLU tarafından, “Kalite Yönetim ve Ar-Ge Şube Müdürlüğü faaliyetleri, Kalite nedir?, Kalite yönetim sistemine çalışanların katkısı, çalışan fikir, görüş ve önerilerinin önemi, Takım çalışması ve iletişim” hakkında bilgiler verildi. DESKİ Genel Müdürlüğü binasında bulunan çalışanların da görüşlerinin bulunduğu anket formları da değerlendirilerek bir rapor haline getirildi. Hazırlanan sunum ve raporlar ise; DESKİ  Genel Müdürü Doç. Dr. Mahmud Güngör, Genel Müdür Yardımcı İsmail Edip Yılmazlı ve Daire Başkanlarının da bulunduğu “Yönetimi İyileştirme Toplantısında” sunuldu.